800-622-3631
Número de ruta: 314978543
Buscar en
800-622-3631
Número de ruta: 314978543
Buscar en
Flecha

Proceso de contratación

Estás en camino

Solicitar

  • Elija el puesto que le interese y envíe su solicitud. 
  • Cuando cree un perfil de candidato, recuerde sus credenciales de acceso porque es posible que tenga que iniciar sesión para comprobar el estado de su solicitud. 
  • Una vez que envíe su solicitud y su currículum (opcional), será revisado por un reclutador de Rally. 

Consulte

  • Un reclutador de Rally revisará tu solicitud y currículum (opcional). Nota: No utilizamos bots, todas las solicitudes son revisadas por un empleado de Rally.
  • Si su candidatura y experiencia se ajustan al puesto, un responsable de selección se pondrá en contacto con usted para hablar de la oportunidad y de los siguientes pasos en nuestro proceso de contratación.
  • Si no es el candidato elegido, el responsable de contratación se lo notificará por correo electrónico.

Entrevista

  • Una vez que haya superado una prueba telefónica y sus aptitudes se ajusten al puesto, un responsable de contratación programará una entrevista.
  • El proceso de entrevista puede variar en complejidad y duración, dependiendo del puesto. 
  • Una vez programada la entrevista, recibirá un correo electrónico de confirmación con todos los detalles.
    Nota: El lugar de la entrevista puede diferir del lugar de trabajo.
  • Las entrevistas pueden ser en persona o por videollamada.

Consejo útil: Para algunos puestos, el proceso puede incluir varias rondas de entrevistas y/o un panel de entrevistas.

La oferta

  • Si es elegido para el puesto, un responsable de contratación se pondrá en contacto con usted para hacerle la oferta, revisar las prestaciones y hablar del proceso previo a la contratación. 
  • El responsable de contratación le comunicará la posible fecha de inicio, así como información sobre la incorporación y la formación.
  • Una vez que aceptes, deberás cumplir una serie de requisitos, como la comprobación de antecedentes y el control de drogas.
  • A lo largo del proceso, un representante de recursos humanos le informará sobre la finalización satisfactoria del proceso de precontratación, la fecha de inicio y la información de orientación.

Incorporación y primer día

  • Siempre nos entusiasma dar la bienvenida a los nuevos miembros del equipo, y queremos asegurarnos de que empieces tu primer día con confianza.
  • Una vez que haya completado con éxito el proceso de precontratación, recibirá un correo electrónico pidiéndole que complete su autoincorporación a través de nuestro portal del empleado. 
  • También recibirá instrucciones de orientación que incluirán el lugar y la hora de llegada para su primer día.
  • Nota: Deberá traer sus formularios de identificación I-9 a la orientación. En su correo electrónico de orientación se incluirá una lista de las formas de identificación aceptadas. 
  • Durante el día, serás recibido por tu jefe y conocerás al equipo directivo de Rally.

cruz